共議人工智能崛起和全球化轉(zhuǎn)型
北京 2025年6月10日 /美通社/ -- 6月9日，"2025羅漢堂×北大國發(fā)院數(shù)字經(jīng)濟年會"在北京大學國家發(fā)展學院啟幕。會議圍繞人工智能和全球化轉(zhuǎn)型時代的多項問題展開，吸引了包括諾貝爾經(jīng)濟學獎得主在內(nèi)的百余名海內(nèi)外學者、政策研究者、科技領軍人物和企業(yè)家參與演講和討論。
羅漢堂數(shù)字經(jīng)濟年會是羅漢堂一年一度的思想盛宴，關注當代重大的社會、經(jīng)濟和企業(yè)問題。今年會議由羅漢堂與北京大學國家發(fā)展研究院共同舉辦，與會嘉賓深入探討了"AI與經(jīng)濟"、"AI與商業(yè)"、"人類智能與機器智能如何共處"等熱點。
"每個時代都有定義其自身的問題，"羅漢堂秘書長陳龍在致開場辭時表示。"如今，人工智能的崛起和全球化的轉(zhuǎn)型正在深刻地重塑社會經(jīng)濟發(fā)展、商業(yè)組織形態(tài)、國際關系格局，乃至人類自我認知。把脈時代，需要我們厘清當前和未來所面臨的一系列核心問題，并在此基礎上努力探求答案。"
北京大學博雅特聘教授、國家發(fā)展研究院院長、央行貨幣政策委員會委員黃益平在開幕致辭中強調(diào)："全球在數(shù)字革命與人工智能快速發(fā)展的同時，正面臨地緣政治和經(jīng)濟沖突帶來的系統(tǒng)性風險。如何在技術進步與社會福祉之間找到平衡，是我們這一代人必須回答的核心問題。"
就社會廣泛關心的"AI會否取代人類工作"的問題，會上的經(jīng)濟學家、管理學者、技術專家們首先達成共識：AI會改變工作內(nèi)容和職業(yè)分布，未來將和人類一起更高效地管理復雜系統(tǒng)，但不是簡單地取代人類勞動。
2001年諾貝爾經(jīng)濟學獎得主、斯坦福大學商學院榮休院長及教授邁克爾?斯賓塞（Michael Spence）從宏觀經(jīng)濟角度出發(fā)，提出：AI對生產(chǎn)力和經(jīng)濟的全面影響可能需要十年甚至更長時間，這種影響不會通過常見的生產(chǎn)力指標來體現(xiàn)，但會潛移默化地改善醫(yī)療、教育，提升社會包容性。
2010年諾貝爾經(jīng)濟學獎得主、倫敦政治經(jīng)濟學院經(jīng)濟學講席教授克里斯托弗?皮薩里德斯（Christopher Pissarides）也在發(fā)言中指出，AI會取代部分工作，也會創(chuàng)造新的經(jīng)濟需求和職業(yè)機會。"技術的影響是非均衡的，有些行業(yè)受沖擊更大，而另一些行業(yè)則需要更長時間調(diào)整，政策應有針對性地支持受沖擊更大的行業(yè)與人群。"
2016年諾貝爾經(jīng)濟學獎得主、麻省理工學院經(jīng)濟學榮休教授本特?霍爾姆斯特倫（Bengt Holmström）則從企業(yè)和組織的角度出發(fā)，談到：企業(yè)應用AI大模型，與以往應用某個軟件是完全不同的，大模型將推動企業(yè)或組織生成新的思維范式，例如通過AI優(yōu)化管理老舊數(shù)據(jù)，增加企業(yè)內(nèi)部的指示交互，推動組織效率與創(chuàng)新能力提升。
阿里云副總裁、阿里巴巴通義實驗室自然語言智能負責人黃非 用"又興奮又焦慮"來形容最近的AI技術發(fā)展。他甚至提出，AI未來不僅將在多數(shù)應用場景中成為重要助手，還有可能在特定任務中承擔人類的"上司"角色。
關于人類智能與機器智能如何相處，美國國家工程院外籍院士、北京智源人工智能研究院創(chuàng)始理事長、微軟亞洲工程院原院長張宏江提出，全球正加速邁入一個以人工智能為主要認知與決策主體的"后奇點時代"。他認為，當前AI技術呈指數(shù)級發(fā)展，社會的適應能力卻仍以線性推進，技術奇點已經(jīng)到來——即，許多AI模型在部分認知能力上已超越大多數(shù)人類。他舉例說："人類有兩千年棋藝積累，但AlphaGo仍能走出前所未見的棋步，展現(xiàn)‘上帝視角'般的全局能力。"
這種全局能力也已經(jīng)被廣泛應用于公共管理中。中國社會科學院大學教授、國務院原副秘書長、清華大學公共管理學院原院長江小涓說：“AI時代許多領域的資源配置，有可能是一個公權(quán)力與社會各方面合作推進的過程。需政府、市場、社會多方合作以實現(xiàn)良好的資源配置和合理的治理模式。而且，關于數(shù)字時代如何劃分政府與市場社會的邊界、如何治理合作的問題，需多方認真思考。”
本次會議還將就AI與組織變革、AI與商業(yè)落地、新的全球化格局等前沿性的重要問題展開專門討論，為學界和企業(yè)界理解、研究和發(fā)展人工智能提供新思路、新方法。
